Die Arbeitsgruppe Dezentrale Gleichstellung hat einen Code of Conduct erarbeitet, der Studierende, Lehrende, Forschende, Mitarbeitende und Gäste der Fakultät Architektur und Urbanistik zu einem respektvollen, rücksichtsvollen und wertschätzenden Umgang miteinander verpflichten soll. Die acht darin formulierten Grundsätze wollen dazu beitragen, dass alle Mitglieder und Angehörigen der Universität in einer angst-, gewalt- und diskriminierungsfreien Atmosphäre lernen, forschen, arbeiten und kreativ sein können.
» Zum Code of Conduct (deutsche Version)
» Zum Code of Conduct (englische Version)
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